- 0 zł za wypłaty ze wszystkich bankomatów w Polsce i na całym świecie - 0 zł za przelewy... »
Wykorzystaj outsourcing specjalistycznych usług: - minimalizacja ryzyka sprzedaży - moni... »
Finansosfera.pl to niezależna porównywarka usług finansowych, której głównym zadaniem jest dos... »
- bez zabezpieczeń - na oświadczenie - dla nowych firm... »
- wysokie oprocentowanie - 5,64% w skali roku (co odpowiada 7% w skali roku dla lokaty z kapitalizac... »
- Szukasz inwestycji lepszej niż inne? - Chcesz mieć dostęp do 150 rynków? - Chcesz za... »
Według badania Kelton Research* przeprowadzonego na zlecenie firmy Sybase, systematycznie rośnie zapotrzebowanie pracowników na korzystanie z urządzeń i aplikacji mobilnych. Aż 56 proc. badanych uważa, że podnoszą one produktywność pracowników. Również dz... więcej
Dźwięk młota pneumatycznego lub startującego samolotu odrzutowego to według ekspertów codzienny standard, z którym muszą poradzić sobie nasze uszy. Jeszcze do niedawna miejscem najbardziej intensywnego natężenia dźwięku była ulica, dziś do grona ...... więcej
Czy firma może uniknąć strat wynikających z niskiej wydajności pracowników powodowanej chorobą? Jak zwiększyć efektywność pomimo problemów zdrowotnych pracowników? Podobne pytania, zadaje sobie niejedna organizacja, zwłaszcza w chwilach, gdy pracownicy ma... więcej
Co piąta firma staje przed koniecznością optymalizacji kosztów pracy, najmniej o redukcje stanowisk boi się Dolny Śląsk - ponad 300 szefów HR, dyrektorów finansowych, managerów i pracowników działów personalnych uczestniczyło w cyklu konferencji dotyczący... więcej
Sejm uchwalił ustawę o skutkach powierzania wykonywania pracy cudzoziemcom przebywającym wbrew przepisom na terytorium Polski. Celem ustawy jest wdrożenie do polskiego prawa jednej z unijnych dyrektyw. ... więcej
W życiu codziennym stykamy się z dźwiękiem o bardzo zróżnicowanym natężeniu: próg słyszalności ucha ludzkiego wynosi 0 decybeli, granica bólu - 140 decybeli. Bardzo ważnym aspektem jest to, żeby hałas w pracy nie oddziaływał negatywnie na nasze zdrowie.... więcej
Po majowym wypoczynku wracamy do pracy, której coraz częściej towarzyszy stres. To prowadzi do mniejszej wydajności pracowników, a często – do depresji i mniejszego zaangażowania się w życie zawodowe.... więcej
Mikro, małe i średnie firmy za mało inwestują w bezpieczeństwo pracowników, stąd właśnie w nich dochodzi najczęściej do wypadków, w tym śmiertelnych – alarmują związkowcy. Potwierdzają to najnowsze dane Państwowej Inspekcji Pracy. Do 80 proc. ...... więcej
Pracodawcy coraz częściej sięgają po nowoczesne techniki, by zbierać informacje o swoich pracownikach. Nie wszystko jednak szefom wolno.Kodeks pracy w art. 22¹ wskazuje, jakich danych osobowych może żądać pracodawca przyjmujący nową osobę do ...... więcej
Już za trzy miesiące wielu pracowników uda się na zasłużone urlopy. Jednak nie wszyscy wiedzą, że mają prawo ubiegać się o dopłatę do wakacji swoich i dzieci. Z funduszu socjalnego można bowiem sfinansować wypoczynki krajowe lub zagraniczne. To jeden z na... więcej
Polskie firmy coraz częściej zauważają związek między elastyczną pracą a zwiększoną wydajnością swoich pracowników. Dlatego coraz chętniej szukają nowych, nietradycyjnych form wykonywania obowiązków zawodowych.... więcej
Jak wynika z analizy badań przeprowadzonych na zlecenie monsterpolska.pl przez firmę Mareco, w większych firmach pracownicy mogą liczyć na więcej benefitów. Telefony komórkowe, laptopy i samochody służbowe najczęściej otrzymują osoby pracujące w sprzedaży... więcej
Czy pisma dotyczące konsultacji z organizacjami związkowymi w sprawie zamiaru wypowiedzenia umowy o pracę muszą być przechowywane w aktach osobowych pracownika?... więcej
Pracownik, którego zatrudniliśmy na czas określony, porzucił pracę po przepracowaniu kilku dni. Zwolniliśmy go bez wypowiedzenia z jego winy. Czy przysługuje mu wypłata ekwiwalentu za niewykorzystany urlop? Czy przepracowane dni powinniśmy zaokrąglić do p... więcej
Umowa na okres próbny umożliwia firmie sprawdzenie kandydata do pracy przez okres 3 miesięcy. W niektórych przypadkach jednak – zwłaszcza stanowisk kierowniczych lub obejmowanych przez specjalistów – ocena pracownika wymaga znacznie ...... więcej
Zaledwie 0,5% wszystkich pracujących w Polsce to tzw. pracownicy tymczasowi. Jednak eksperci rynku pracy zgodnie wskazują, że leasing pracowniczy może okazać się skutecznym lekarstwem na obniżenie kosztów firmy i bodźcem do rozwoju całej gospodarki. ... więcej
Co 3,5 minuty jedna osoba w Unii Europejskiej traci życie w wyniku wypadku w miejscu pracy lub choroby zawodowej. Koszty związane z łamaniem przepisów BHP szacuje się na 490 mln euro rocznie, co stanowi ponad połowę budżetu unijnego funduszu na powstrzyma... więcej
Większość polskich przedsiębiorców wie, jak ważne jest kształtowanie pozytywnego wizerunku i komunikacja z otoczeniem. Marketing i PR to działy, które swoje komórki mają niemal we wszystkich firmach. Do profesjonalnego działania i kreowania jest jednak ró... więcej
Zasada równego traktowania w zatrudnieniu i zakaz stosowania mobbingu to rozwiązania prawne obowiązujące pracodawców odpowiednio od 2001 r. i 2003 r. Mimo tego, że są to regulacje utrwalone w polskim prawie pracy, niekiedy traktowane są jako przepisy ...... więcej
Zapisz się na nasz darmowy newsletter, który w każdej chwili możesz dopasować do swoich potrzeb!
Wybierz interesujące Ciebie tematy, spółki lub indeksy giełdowe i ciesz się najświeższymi wiadomościami prosto na Twojego maila.
Informacje o spółkach
(odbieraj newsletter z bieżącymi informacjami o wybranych przez Ciebie spółkach i/lub indeksach)
Newsletter
