PKP Cargo, podczas rokowań przeprowadzonych w ramach sporu zbiorowego z organizacjami związkowymi nie osiągnęło porozumienia i sporządziło protokół rozbieżności, podała spółka. Protokół przedstawia stanowiska obu stron wobec postulatu zgłoszonego przez związki, dotyczącego wdrożenia z dniem 1 października 2023 r. podwyżki wynagrodzeń w ramach rokowań w sporze zbiorowym. Podpisanie ww. protokołu kończy rokowania, a spór zbiorowy przechodzi w etap mediacji, dodano.
W połowie grudnia PKP Cargo podało, że wobec niespełnienia przez zarząd żądania wdrożenia podwyżki od 1 października organizacje związkowe w spółce wszczęły spór zbiorowy. Szacowany przez spółkę koszt podwyżek w 2023 r. zgodnie z żądaniem organizacji związkowych wyniósłby ok. 40 mln zł.
PKP Cargo zadebiutowało w 2013 r. na warszawskiej giełdzie; wchodzi w skład indeksu mWIG40. Spółka działa w segmentach: przewozów towarów, intermodalnym, spedycji oraz napraw taboru, posiada własne zaplecze modernizacyjne i własne terminale przeładunkowe. Spółka jest przewoźnikiem nr 1 w Polsce oraz drugim przewoźnikiem w Unii Europejskiej. W 2022 r. miała 5,39 mld zł skonsolidowanych przychodów.
Źródło: ISBnews
