Rząd przedstawił propozycję wzrostu minimalnego wynagrodzenia za pracę do 3 383 zł brutto od 1 stycznia 2023 r. i do 3 450 zł brutto 1 lipca 2023 r., poinformował rzecznik rządu Piotr Muller.
„Rada Ministrów zaproponowała, aby od 1 stycznia 2023 r. najniższa pensja wynosiła 3 383 zł brutto, a od 1 lipca 2023 r. – 3 450 zł. Czyli te ruchy płacowe dotyczące płacy minimalnej będą odbywały się w dwóch turach, jedna od 1 stycznia, a druga od 1 lipca przyszłego roku” – powiedział Muller podczas konferencji prasowej
Proponowane przez rząd kwoty będą następnie przedmiotem negocjacji z partnerami społecznymi. Negocjacje powinny zakończyć się w ciągu 30 dni od dnia otrzymania propozycji przez RDS. Jeżeli w tym terminie Rada Dialogu Społecznego nie uzgodni wysokości płacy minimalnej, wówczas decyzję w tym zakresie podejmie Rada Ministrów w drodze rozporządzenia.
Ustalone przez Radę Ministrów kwoty nie mogą być niższe niż zaproponowane Radzie Dialogu Społecznego do negocjacji.
Wcześniej media informowały, że rząd ma w planach zaproponowanie dwóch podwyżek płacy minimalnej w roku przyszłym, do 3,35 tys. zł brutto od 1 stycznia 2023 r. oraz do 3,5 tys. zł brutto od 1 lipca 2023 r.
Obecnie płaca minimalna wynosi 3,01 tys. zł.
Źródło: ISBnews
